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ESE SALUD PEREIRA EN PROCESO DE REINGENIERÍA PARA MANTENER EL 100% DE LOS SERVICIOS


ESE SALUD PEREIRA EN PROCESO DE REINGENIERÍA PARA MANTENER EL 100% DE LOS SERVICIOS

Fecha de publicación: 2012-07-16

$4 mil 950 millones se van a girar este año para mejorar la prestación del servicio.

La Alcaldía Municipal y la ESE Salud Pereira presentaron hoy ante los medios de comunicación, el estado actual de la institución y las estrategias que existen para darle correcto funcionamiento a los diferentes servicios y programas que se prestan desde las Unidades Intermedias.

“Aunque es claro que esta reorganización no es fácil porque la entidad carece de algunos aspectos importantes, estamos tratando por medio de la Secretaría de Salud y Seguridad Social de darle un nuevo aire a la empresa, intentando en la medida de lo posible de no afectar a los trabajadores y mucho menos a los usuarios”, explicó Enrique Vásquez Zuleta, Alcalde Municipal.

De esta forma, mediante un diagnóstico previo se detectó que existen procesos administrativos y asistenciales con poca efectividad, una red de puestos y centros de salud con acceso a los servicios básicos pero con alto costo en su funcionamiento; poca utilización por parte de la comunidad e insuficiencia en la productividad de estos y sobrecostos administrativos y asistenciales; además de la queja más constante de los pacientes relacionada con la inoportunidad en la atención de los servicios de salud.

“Nosotros conocemos las falencias de esta institución, por eso estamos dando el todo por el todo a través de una reorganización administrativa y asistencial, que garantice sostenibilidad de la empresa y mejoramiento de la capacidad resolutiva de las unidades intermedias, centros y puestos de salud”, señaló Julián Mauricio Trejos Hernández, Secretario de Salud y Seguridad Social de Pereira.

Para ello, se están buscando alternativas que logren un punto de equilibrio financiero de la ESE mediante el plan de saneamiento fiscal y financiero; fortalecimiento de la infraestructura y modernización de los equipos tecnológicos y biotecnológicos; optimización de los convenios Docencia-Servicio en los que la Academia aporte en la labor asistencial y el desarrollo de actividades de atención primaria en salud.

El Alcalde de Pereira reitero que no se van a cerrar puestos de salud sin razón alguna, “lo que se pretende es que estos centros de atención sean productivos y que las cinco zonas en las cuales no hay relación costo-beneficio, sean fortalecidas con las unidades móviles de salud”.

Finalmente se habló del proceso de selección del nuevo gerente de la entidad, el cual se espera posesionar para la primera semana de agosto y se continúen así las labores a nivel administrativo, financiero y social que requiere la institución.

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